Este es un objetivo importante al que Mind For Me contribuye. Creemos en el empoderamiento. En dar a las personas una oportunidad real de mejorar sus circunstancias. Cuando estás pasando apuros, parece que el mundo quiere hundirte aún más. Recargos y multas por retraso, incapacidad para cubrir necesidades… todo se acumula en tu contra.
En Australia tenemos la suerte de contar con un buen sistema de bienestar social. No todos los lugares son tan afortunados. Tener un sistema de bienestar así tiene un coste. Es una red de supervivencia para muchos, pero también mantiene a las personas en su situación. Los incentivos para mejorar, el beneficio del empleo pueden ser marginales, especialmente cuando los costes de servicios como el cuidado de niños son significativos.
¿Cómo ayuda Mind For Me a lograr este objetivo?
Como ocurre con todos los Objetivos Globales, se necesita un enfoque múltiple. Para resumir algunas de las formas en que contribuimos:
- Empoderar a las personas a través del sentimiento de ser valoradas;
- Más tiempo disponible para trabajar;
- Flexibilidad;
- Reducción del absentismo; y
- Aumento de recursos.
Empoderar a las personas
Cuando las personas están desempleadas, se sienten deprimidas y con una menor autoestima. Darles la sensación de ser valoradas, saber que son capaces y que valen algo, crea una mentalidad más positiva y apoyada. Esta actitud proactiva ayuda a buscar mayores oportunidades, construir más conexiones y formar parte de algo más grande.
Más tiempo disponible
Un aspecto importante de esto es, sin coste. Hay muchas soluciones que pueden liberar tiempo, pero conllevan un desembolso económico. Establecer tu red de apoyo en Mind For Me significa que puedes liberar tiempo extra, asumir más empleo, ya que tu hogar y tu familia obtienen el apoyo necesario de tu comunidad.
Esto ayuda a quienes reciben ayudas gubernamentales a dar pasos hacia el empleo. Cuando los costes del cuidado de niños son prohibitivos para muchos, o eliminan cualquier incentivo para trabajar, es necesaria una alternativa. Mind For Me la proporciona. Las personas ahora pueden encontrar tiempo disponible para trabajar sin perder gran parte de sus ingresos.
Flexibilidad
De forma similar a la disponibilidad de tiempo, la capacidad de tener un horario flexible ayuda con las oportunidades de empleo. Una red de apoyo con Mind For Me permite solicitudes de ayuda de última hora. Los turnos de trabajo de última hora y las horas extra son posibles cuando puedes recurrir fácilmente a tu red cuando la necesitas.
Reducción del absentismo
Tenemos hijos enfermos, necesitamos llevarlos al colegio o dedicar tiempo a cuidar una mascota. Mind For Me ayuda a los empleadores a gestionar el absentismo del personal proporcionando métodos alternativos para gestionar todas estas responsabilidades. También hay momentos en los que el negocio depende del personal y es un malabarismo. Ya sea un viaje o reuniones importantes a las que hay que asistir, muchas de esas razones personales por las que un empleado lucha por el equilibrio pueden ser abordadas por otros.
Aumento de recursos
Desde un punto de vista económico, la liberación de recursos aumenta el crecimiento. Cuando más personas pueden trabajar, las empresas tienen una mayor reserva de empleo a la que recurrir, la producción aumenta, se paga a más personas, se gasta más y todos se benefician. Este aumento conduce a un crecimiento económico continuo.
